SMBCコンサルティング

女性らしさを活かして後輩を大きく成長させよう!

先輩女性社員のための後輩指導力アップセミナー

OJT・教え方の基本、信頼関係の築き方などを具体的にワークを通じて習得!

大阪

日時と会場

参加者料金を確認する
2018年02月23日(金) 10:00~ 17:00

弊社セミナーホール(大阪)
大阪市北区中之島2-2-7
中之島セントラルタワー17階
※受付は30分前より開始いたします
※欠席・遅刻の場合は、必ずご連絡をお願いいたします

昼食

2018年02月23日(金) 昼食はご用意いたしません

対象者

後輩や部下をもつ女性社員の方

講師

トキコミュニケーション 代表 仙波 智志江(せんば としえ)氏
仙波 智志江(せんば としえ)氏

略歴:兵庫県神戸市出身。特殊法人の事務として16年間勤務した後、企業内研修講師を経て、現在、企業・官公庁・医療機関等で、研修や実践的な人材育成に従事している。コーチング要素を取り入れた問いかけにより、研修後も継続して行動に繋がることを意識している。特に、コミュニケーションを扱う研修は、具体的でわかりやすく、実践しやすい内容と定評がある。また、女性を支援するための研修にも力を入れている。

主な得意分野:コミュニケーション、接遇、販売接客、CS推進、コーチング、キャリア開発。
PHP認定ビジネスコーチ(上級)、PHP認定チームコーチ、国家資格キャリアコンサルタント。ダイバーシティコミュニケーションインストラクター。NLPマスタープラクティショナー。アンガーマネジメントファシリテーター。


概要(狙い)

現在、後輩や部下の指導をしている女性先輩社員に向けた講座です。基本的な部下育成の全体像を把握したうえで、OJT指導者として会社から期待されている役割を理解し、部下育成のポイントなどを解説します。
また、女性ならではの視点から困っていることなどを、互いにディスカッションし、共有する時間も設けていますので、明日からの業務に活かしていただけるのではないでしょうか。
先輩社員として、自らも目標を持って働きたい方の参加をお勧めいたします。

プログラム

1.指導における悩みを共有<グループディスカッション>
1)後輩・部下に対して、あなたの役割は何ですか?
2)指導についての悩みを共有しましょう

2.部下育成のステップ
1)部下育成の全体像
2)OJT(On the Job Training)とは

3.指導者としての役割と心構え<グループディスカッション>
1)会社から期待されていることは何ですか?
2)先輩社員として求められる心構え
3)出来ていること、出来ていないことを整理しよう

4.後輩社員との信頼関係の築き方<実習>
1)先輩社員に求められるコミュニケーション力
2)気持ちに余裕を持つことが大切
3)計画を立て、期待していることを伝えよう

5.後輩が育つ教え方<実習>
1)わかりやすい指示の仕方と確認ポイント
2)報告のさせ方と受け方
3)相談の受け方と対応ポイント
4)効果的な褒め方
5)ポイントを押さえた叱り方

6.「教える」ステップから「考えさせる」ステップへ
1)成長の確認と評価の方法
2)任せることの大切さ

7.ケーススタディ<グループワーク・ロールプレイング>
1)何度も同じ間違いを繰り返す後輩、自分の指示が間違っていたとき
2)仕事の指示の仕方、中間・結果報告の受け方

8.まとめ
1)これから、どのような先輩社員になりたいですか?

受講料(一名様につき)


会員種別 税込価格 本体価格 消費税
単価 SMBC経営懇話会特別会員 24,840 23,000 1,840
SMBC経営懇話会会員 29,160 27,000 2,160
会員以外のお客様 33,480 31,000 2,480

※セミナー名、開催日、プログラム、受講料等が予告なく変更になる場合があります。
※セミナーは、開催日の前営業日の午後3時までにお申し込みください。
  (弊社営業日は、土・日・祝日・年末年始を除く平日)
※申し込み時点で定員に達している等の理由によりお申込みいただけない場合があります。
  また、募集状況によりセミナー開催が中止となる場合がございます。あらかじめご了承ください。
※やむを得ずキャンセルの場合は開催日の前営業日の午後3時までにご連絡ください。
  開催日当日の取消しの場合は、受講料を全額ご請求いたします。
  代理出席は受付いたします。 

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