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先輩として自信をもって後輩を指導できますか?

【セミナー研修】先輩社員のための新人・後輩指導

新人・後輩の成長は先輩の教え方・関わり方で決まる?

大阪

日時と会場

参加者料金を確認する
2021年03月04日(木) 10:00~ 17:00

弊社セミナーホール(大阪)
大阪市北区中之島2-2-7
中之島セントラルタワー17階
※受付は30分前より開始いたします
※欠席・遅刻の場合は、ご連絡をお願いいたします

昼食

2021年03月04日(木) 昼食はご用意いたしません

対象者

新入社員・若手社員にマナーや仕事を教える立場の方

講師

エンパワーモチベーション 代表 モチベーションアッププロデューサー
キャリアコンサルタント 北川 和恵 氏
北川 和恵 氏

主な得意分野:新人~管理職研修、モチベーションアップ、コミュニケーション、書く・話す・伝える力、キャリア、業務改善、商談力、クレーム
略歴:製薬会社勤務後、メーカーにてプレゼンテーション業務、アテンダントの指導育成業務に就く。アナウンススクール講師を経て現職。気づきを促すためのネタがふんだんに織り込まれており、ユーモアを織り交ぜながら、個々の問題点を気付かせ能力を最大限に引き出す、抜群の説得力をもつ。研修を実施した多くの企業から、意識改革・自己改善は、頭だけの理解ではなく、行動に移せるようになったと、絶大な評価を得ている。
著書:「気がきく人の仕事術」「できる人が続けている先読み仕事術」


概要(狙い)

マナーは単なる礼儀作法ではありません。相手とのコミュニケーションを円滑にし、人を動かすスキルです。新人・後輩社員には入社早期のうちにマナーや仕事への取り組み方を身につけさせ、「わかる」から「できる」「やりたい」レベルにし、どこでも通用する社会人基礎力をつける事が重要です。
しかし先輩社員が「指導する自信がない」「教え方がわからない」「頭ではわかっていても実行していない」のが現状です。
このセミナーでは、新人・後輩社員に対して、結果が出る「マナーの教え方」「仕事の進め方」を習得していただきます。
教える先輩自身のマナー力向上、そして今どきの新人・後輩社員の特徴を理解した上での指導の仕方のコツを、わかりやすい事例を使ってお伝えします。上手なフィードバック力、仕事に重要な俯瞰力も同時に身につけることができます。「わかる」から「できる」「教えたい」とやる気が出るセミナーです。

※昨年度開催の「新人・後輩指導とマナー徹底講座」からタイトルが変更になりました

効果 到達目標

・新人・後輩指導において重要なポイントと新人・後輩のモチベーションを維持するための方法が理解できます。
・指導者自身のマナー力が向上します。

プログラム

●自律型社員を育成するための基本
●言われたことだけではなく「応用できる」ようにする!
●ビジネスマナーと仕事の進め方実践トレーニング
●電話応対を的確に教える
●PDCA、報告・連絡・相談
●後輩の成長は先輩の教え方にかかっている!

受講料(一名様につき)


会員種別 税込価格 本体価格 消費税
単価 SMBC経営懇話会特別会員 27,500 25,000 2,500
SMBC経営懇話会会員 30,800 28,000 2,800
会員以外のお客様 35,200 32,000 3,200

※セミナー名、開催日、プログラム、受講料等が予告なく変更になる場合があります。
※セミナーは、開催日の前営業日の午後3時までにお申し込みください。
  (弊社営業日は、土・日・祝日・年末年始を除く平日)
※申し込み時点で定員に達している等の理由によりお申込みいただけない場合があります。
  また、募集状況によりセミナー開催が中止となる場合がございます。あらかじめご了承ください。
※やむを得ずキャンセルの場合は、原則、開催日の前営業日の午後3時までに、HPからキャンセルをお願いいたします。
  HPからお手続きができない場合、および入金済の方はお電話にてご連絡下さい。
  開催日当日の取消しの場合は、受講料を全額ご請求いたします。
  代理出席は受付いたします。 

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