SMBCコンサルティング

新入・若手社員の「コンプライアンス」と「コミュニケーション」 【午後】

東京
定額制専用

※このセミナーの募集は終了いたしました。

日時と会場

参加者料金を確認する
2016年10月28日(金) 14:00~ 17:00

三井住友銀行呉服橋ビル
東京都中央区八重洲1-3-4

※受付は30分前より開始いたします
※欠席・遅刻の場合は、必ずご連絡をお願いいたします
※会場階数とホールは当日1F掲示板にてご確認ください

昼食

2016年10月28日(金) 昼食はご用意いたしません
(昼食の有無はセミナーの時間帯にかかわらず表示いたしております)

対象者

新入・若手社員

講師

株式会社 manaBEL(マナベル) 代表取締役 吉川 孝之 氏
吉川 孝之 氏

略歴:1974年生まれ、奈良県出身。設計事務所を経て、広告、販売、Web制作など様々な事業に携わる。そこでの経験が持ち前の発想力やアイデアにつながり、研修などでも独自の切り口から様々な気付きを与えている。厚生労働省主催の「高校生就職ガイダンス」や大学での就職セミナーなどで大人気講師。新入社員に対する研修では、厳しい一面を見せながらも、よき兄貴分として一人ひとりと親身に接することで好評を得ている。また、若手・中堅社員向けのビジネスセミナー・研修に多く登壇しており、独自に開発したワークによって、気づきを促す講座は、多数の次世代リーダーを輩出している。


概要(狙い)

・知らなかったでは済まされない、社会人に必要なコンプライアンス意識を養います
・評価される社会人の考え方と行動の仕方を習得し、自身の潜在能力を開花するコツを習得します

プログラム

1.オリエンテーション

2.知らなかったでは済まされない、社会人としてのITコンプライアンス
 1)情報資産を護るために、メンテナンスしなければいけない「古い意識と常識」
 2)これまでに起こったコンプライアンス違反による社会問題
 3)情報漏えいで最も恐ろしいのは“無意識”な情報漏えい

3.ワンランク上のコミュニケーション力を身につける
 1)自分の役割を認識し、自分の価値は自分で上げる
 2)期待値を上回れ!若手社員にとっての期待値とは?
 3)コミュニケーションを図解で解剖!潜在能力を開花させるコツ!

4.まとめ
 1)社会で最も必要な3つの要素を知り、自身の“財産”を積み上げる
 2)デキる社会人の評価のされ方を知る
 3)評価される「ジンザイ」とその役割

受講料(一名様につき)


会員種別 税込価格 本体価格 消費税
単価 SMBC経営懇話会特別会員 14,040 13,000 1,040
SMBC経営懇話会会員 16,200 15,000 1,200
会員以外のお客様 18,360 17,000 1,360

※定額制クラブ(東京)会員の場合は1社5名様まで無料となります。
※セミナー名、開催日、プログラム、受講料等が予告なく変更になる場合があります。
※セミナーは、開催日の前営業日の午後3時までにお申し込みください。
  (弊社営業日は、土・日・祝日・年末年始を除く平日)
※申し込み時点で定員に達している等の理由によりお申込みいただけない場合があります。
  また、募集状況によりセミナー開催が中止となる場合がございます。あらかじめご了承ください。
※やむを得ずキャンセルの場合は開催日の前営業日の午後3時までにご連絡ください。
  代理出席は受付いたします。 

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