明日から使える！継続的に成果を出すために必要なPDCA術を解説！

社会人経験２～９年目対象　若手社員のためのＰＤＣＡ基本徹底セミナー（前編）

ワークを通じてPDCAのポイントを押さえ、職場での実践につなげます


2021年08月30日（月）　10:00～ 13:00	弊社セミナーホール（大阪）大阪市北区中之島２－２－７中之島セントラルタワー１７階
※受付は30分前より開始いたします ※欠席・遅刻の場合は、ご連絡をお願いいたします


2021年08月30日（月）	昼食はご用意いたしません

社会人経験２～９年目の若手社員の方

株式会社　ＧＰＩ代表取締役渡辺　陽子　氏
	主な得意分野：新人・若手・中堅社員、若手リーダー育成、タイムマネジメント・業務マニュアル・コミュニケーション・クレーム対応・ビジネスマナー略歴：短期大学卒業後、ミズノ㈱へ入社。人事部にて人材採用に従事。入社２年目から新卒採用の企画・立案・実施に抜擢され担当する。その後、日本航空の国際線客室乗務員として２年間勤務後、欧州系航空の日本人客室乗務員として８年間勤務する。日本航空在職中、臨機応変な接客対応を評価され、社長賞を授与される。その後も顧客満足を心がけた接客を行い、後輩の人材育成業務も担当する。

株式会社　ＧＰＩ代表取締役渡辺　陽子　氏

主な得意分野：新人・若手・中堅社員、若手リーダー育成、タイムマネジメント・業務マニュアル・コミュニケーション・クレーム対応・ビジネスマナー
略歴：短期大学卒業後、ミズノ㈱へ入社。人事部にて人材採用に従事。入社２年目から新卒採用の企画・立案・実施に抜擢され担当する。その後、日本航空の国際線客室乗務員として２年間勤務後、欧州系航空の日本人客室乗務員として８年間勤務する。日本航空在職中、臨機応変な接客対応を評価され、社長賞を授与される。その後も顧客満足を心がけた接客を行い、後輩の人材育成業務も担当する。

皆さまは、日々の業務の計画を立て（P）、実行（D）し、結果を評価（C）した上で、改善（A）をしているでしょうか。若手社員の皆さまは、業務経験が浅いため、どうしても目の前の仕事に振り回されてしまったり、間違ったPDCAサイクルを回しがちです。しかしそれでは、質の高い仕事はできません。そこで、本セミナーでは、皆さまにより質の高い仕事をしていただくために、PDCAサイクルの構造を理解していただき、正しくPDCAサイクルを回すためのポイントを解説します。若手社員の皆さまがこれから成果を出し続けるために必須のスキルですので、ぜひご参加ください。
※PDCAとはPLAN（計画）→ DO（実行）→CHECK（評価）→ ACT（改善）を指します。

※人気セミナーです！
※新型コロナウイルス感染症の影響によりセミナー内容が一部変更になる場合があります。

・PDCAの基本、正しい回し方が理解できるようになる
・業務の全体像を把握し、PDCAを作成できるようになる
・改善策を検討し対策が立てられるようになる

・PDCAを意識して仕事をしていなかったので、今後は意識して仕事に取り組めれば効率よく仕事ができそうと思った。
・計画をたてて作業する案件があるので、すぐにでも試したいです。
・今日のセミナーを活かして、改善したいと思うところが見つかった。
・とてもわかりやすく、ワークがたくさんあって、飽きることなく学ぶことができました。

前編
●PDCAを体験学習で理解する
●業務の全体像を把握する
●P－Planの作成方法


17,600	円	16,000	円	1,600	円
20,900	円	19,000	円	1,900	円
23,100	円	21,000	円	2,100	円

※定額制クラブ（大阪）会員の場合は１社５名様まで無料となります。
　６名様以上参加された場合は、上記「受講料（１名様につき）」にて、ご請求させていただきます。
※セミナー名、開催日、プログラム、受講料等が予告なく変更になる場合があります。
※セミナーは、開催日の前営業日の午後3時までにお申し込みください。
　（弊社営業日は、土・日・祝日・年末年始を除く平日）
※申し込み時点で定員に達している等の理由によりお申込みいただけない場合があります。
　また、募集状況によりセミナー開催が中止となる場合がございます。あらかじめご了承ください。
※やむを得ずキャンセルの場合は、原則、開催日の前営業日の午後3時までに、ＨＰからキャンセルをお願いいたします。
　ＨＰからお手続きができない場合、お電話にてご連絡下さい。
　代理出席は受付いたします。