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職場の人間関係に悩んでいませんか? 人間関係向上に役立つ心理学を学ぶ

心理学に学ぶ職場のコミュニケーション術(前編)

多様な価値観を受け入れ、個々の違いを力にするマインドとスキルを事例を交えて解説!

大阪
定額制専用

日時と会場

参加者料金を確認する
2024年12月04日(水) 10:00~ 13:00

中之島セントラルタワー17階(弊社ホール)
大阪市北区中之島2-2-7

※受付は30分前より開始いたします
※欠席・遅刻の場合は、ご連絡をお願いいたします

昼食

2024年12月04日(水) 昼食はご用意いたしません

対象者

・職場で良好な人間関係を築く方法を学びたい方
・コミュニケーションの基本スキルとマインドを学びたい方
・「価値観の違い」を理解し良好な関係を築く力を身につけたい方
・部下・後輩をもつ管理職、リーダーの方

講師

株式会社 ネクストステージ・プロデュース 代表取締役 米国NLP(TM)協会認定トレーナー 能力開発トレーナー フリーアナウンサー 三神 結衣 氏
三神 結衣 氏

主な得意分野:プレゼンテーション、リーダーシップ、コミュニケーション

略歴:大学卒業後、アパレル関係の商社を経てフリーアナウンサーとして独立。その後2000年に(株)ネクストステージ・プロデュースを設立。「個人」と「企業」の変革のサポートをはじめ、研修の企画・トレーニングプログラムの開発など、幅広く人材育成のコンサルタント業務を手がける。現在は「人間力」をテーマに意識改革、プレゼンテーション、リーダーシップやコミュニケーションを中心に、講演・セミナー活動を展開している。


概要(狙い)

職場において心理的安全性が確保できており、良好なコミュニケーションが取れていると、組織が機能し、目標達成や業務の効率化へとつながります。しかし、今、組織で働く人の仕事に対する意識や価値観が多様化し、多様性を受け入れようとしても、自分の経験値だけでは解決しにくい問題がどんどん増えてきています。
本セミナーでは、NLP心理学やアドラー心理学の視点から、個々の違いがチームワークの妨げとなるのではなく、違いを力にしていくためのマインドとスキルを、事例を交えながら、わかりやすく解説していきます。
職場のチームワークを発揮するために効果的なコミュニケーション方法を身につける必要のある方はぜひご参加ください。

効果 到達目標

・個性の違いを理解し、対応ができるようになる
・人間関係の問題解決ができる
・チームメンバーへの勇気づけができる

参加者の声

・職場の人間関係に悩んでいたので、受講してとても勇気づけられました
・コミュニケーションの奥深さを知ることができ今後の人生の指針となりました
・職場だけでなくプライベートでも使える内容でとても役に立ちました
・「人によって価値観が異なる」という内容がとても印象に残りました
・相手は違う価値観があることを理解してコミュニケーションをとりたい

プログラム

※プログラムにつきましては、一部変更になる場合がございます。

1.ビジネスに役立つ心理学
 1)良好な人間関係を構築するための前提
 2)コミュニケーションの本質を知る【ワーク】
 3)相手を尊重する為に必要な視点
 4)「違い」を理解し関係を築く力
 5)目的意識が良好な人間関係を作る

2.信頼関係のベースを作れる人になる
 1)本音が話せる安心な空間を生み出す方法
 2)相手の世界に入る方法と効果
 3)安心安全な環境を作り出すテクニック
 4)会話の内容に合わせるテクニック【ワーク】

3.相手の世界を理解する方法
 1)知覚による優位性を知る
 2)特性チェック【チェックリスト】
 3)「合わない」「伝わらない」を解消するスキル
 4)反応から傾向を読み解く方法【ワーク】

受講料(一名様につき)


会員種別 税込価格 本体価格 消費税
単価 SMBC経営懇話会特別会員 0 0 0
SMBC経営懇話会会員 0 0 0
会員以外のお客様 0 0 0

※定額制クラブ(大阪)利用先は1社5名様までお申込み可能です。
 6名以上はお申込みいただけません。
※セミナー名、開催日、プログラム、受講料等が予告なく変更になる場合があります。
※セミナーは、開催日の前営業日の午後3時までにお申し込みください。
  (弊社営業日は、土・日・祝日・年末年始を除く平日)
※申し込み時点で定員に達している等の理由によりお申込みいただけない場合があります。
  また、募集状況によりセミナー開催が中止となる場合がございます。あらかじめご了承ください。
※やむを得ずキャンセルの場合は、原則、開催日の前営業日の午後3時までに、HPからキャンセルをお願いいたします。
  HPからお手続きができない場合、お電話にてご連絡下さい。
  代理出席は受付いたします。 

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